美团闪购全国招聘（歪马骑手安全运营专家，歪马合规安全负责人，歪马PB库存管理专家，百货前置仓选址拓展，歪马计划运营专家等）

岗位职责

1.参与PB商品从立项到开发上线的全过程，了解上游供给形态，制定可有效落地的库存策略，并推动落地；

2.建立PB商品指标体系及线上化能力，围绕结果指标和过程指标，形成闭环运营管理和优化；

3.承接PB商品的库存管理工作，其中不限于中心仓订货、前置仓调拨、跨城转运、仓间调拨、大仓分货等，对缺货率和周转负责；

4.建立并完善PB商品的内部作业及协同流程，形成标准化建设，并在订货自动化、出清自动化方向上有所突破；

岗位基本要求

1.供应链库存管理经验5年以上，具备PB商品库存管理经验者优先；

2.具备项目管理经验，能基于项目目标制定方合理方案，推动项目落地且做好风险管理；

3.具备良好的数据分析能力，能从客户体验和成本优化方向输出对应策略；

4.能熟练使用办公软件工具，会SQL技能者优先。

岗位亮点

1.有良好的成长空间及晋升机会；

2.有良好的培训氛围和培训拓展机会。

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岗位职责

1.负责选址工作，对所管辖城市的新店选址做现场考察、商圈评估及市场调研工作；

2.根据本地市场的特点以及公司开店的要求制定规划与开店策略；

3.负责项目的商务谈判、合同谈判、基本工程条件的谈判以及风险预估；

4.利用相关工具对预选址进行详细分析，做出逻辑清晰、条理分明的选址报告；

5.负责与公司内部相关团队沟通协作；

6.负责跟进项目签约、接场、开业的流程，具备处理门店开业前施工过程中遇到的各种问题的能力。

岗位基本要求

1.5年及以上零售拓展行业的相关工作经验，具备前置仓、便利店、街边店铺选址的工作经验者优先；

2.较强的专业能力，能够独立完成项目的评估、选址、谈判、签约及进场工作，具备制定配送区域图的能力；

3.熟悉所城市的商业地产及房产市场，有一定的人脉资源；

4.掌握与租赁合同相关的基本法律、法规问题，与房东洽谈时能够辨别和规避法律风险、保障公司权益；

5.掌握基本的工程常识，做选址评估时能够辨别较为明显的工程隐患；

6.较强的沟通、谈判、协调能力，具备一定的谈判技巧及处理公共关系的能力。

具备以下条件优先

前置仓业务背景优先；

即时零售业务场景优先。

岗位亮点

业务增速迅猛，岗位成长空间大，未来发展前景好

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岗位职责

1.搭建计划运营框架，输出整体运营规划；

2.搭建计划运营指标体系，围绕结果指标（GMV达成率）和过程指标（偏差率、订单量偏达成率等），完成指标可视化能力的建设，并从运营方向形成管理闭环；

3.搭建计划运营相关流程，推动计划领域上下游的准时交付、精准交付，持续优化目标预测准确性、销量预估准确性、订单执行准确性、履约满足率、调拨量预估准确性、仓容利用率等；

4.搭建日常、十一、春节的计划拆解模型，建立计划运营线上化、自动化、智能化；

5.识别计划领域的风险，建立管控流程及风控机制；

6.建立需求计划协同机制，别逐步实现线上化传输，高效拉通供应商备货计划、产能计划等；

岗位基本要求

1.5年以上供应链计划领域相关经验，熟悉s&op流程并具备实际运营经验；

2.具备快消行业从业经历者优先，掌握端到端的供应链管理方法；

3.具备项目管理经验，能基于计划执行推动相关方完成相关动作的落地；

4.良好的数据处理能力，熟练使用SQL等数据提取工具；

岗位亮点

1.有良好的成长空间及晋升机会；

2.有良好的培训氛围和培训拓展机会；

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岗位职责

1.围绕核心指标，制定库存相关业务策略，优化客户体验和库存成本；

2.搭建库存指标体系，围绕结果指标和过程指标，形成闭环运营管理；

3.承接中心仓订货、前置仓调拨日常运营工作，管理供应商订单满足率和晚点到货率指标，优化履约行为；

4.建立并完善内部作业流程、跨部门协同流程，形成标准化；

5.订货系统产品功能的需求输出，推动上线和后续迭代，完成提效。

岗位基本要求

1.供应链库存计划经验3年以上；

2.具备运营管理思维，有闭环管理意识；

3.具备项目推动经验，能基于项目目标制定方合理方案，推动项目落地且做好风险管理；

4.具备良好的数据分析能力，能从客户体验和成本优化方向输出对应策略；

5.能熟练使用办公软件工具，会SQL技能者优先。

岗位亮点

1.有良好的成长空间及晋升机会；

2.有良好的培训氛围和培训拓展机会。

投递链接：https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2087952364&highlightType=social

岗位职责

1.负责区域内合作商日常运营的规范性监督，保障中心仓运营符合流程标准；

2.负责该区域开搬扩相关协同工作；配合支持新业务落地，协助不断提升管理水平，提升管理专业性；

3.负责区域内运营异常跟进、解决，并完善管理策略和方式，形成闭环管理；

4.按总部要求完成负责区域内合作商运营考核、巡查、督导、运营提升等工作；

5.辅助大区负责人制定合理的运营决策；

6.协助各仓完成月度经营结果分析，指导各仓不断优化成本。

岗位基本要求

1.专科学历，有专业仓储运营经历，有大型商超仓、电商仓管理经验或背景这优先；

2.物流运营经验5年及以上；

3.沟通能力强，具备协同多方解决复杂问题的能力，过往有过类似案例；

4.逻辑能力强，能够快速发现问题、找到原因，并能够快速形成解决方案；

5.学习能力强，能够快速接受、学习新业务知识；

6.有耐心、热情，有以客户为中心的意识；

7.有一定数据分析的能力，能熟练运用数据处理软件，使用常用公式及简单的透视统计；

8.熟悉仓储成本结构，具备成本优化意识，并具备相关专业技能和管理手段。

9.能接受经常性出差。

具备以下条件优先

有酒水仓储配送经验优先；有供应商或服务商管理经验优先。

岗位亮点

从0-1搭建新体系，个人成长快，发展空间大。

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岗位职责

1.搭建计划运营框架，输出整体运营规划；

2.搭建计划运营指标体系，围绕结果指标（GMV达成率）和过程指标（偏差率、订单量偏达成率等），完成指标可视化能力的建设，并从运营方向形成管理闭环；

3.搭建计划运营相关流程，推动计划领域上下游的准时交付、精准交付，持续优化目标预测准确性、销量预估准确性、订单执行准确性、履约满足率、调拨量预估准确性、仓容利用率等；

4.搭建日常、十一、春节的计划拆解模型，建立计划运营线上化、自动化、智能化；

5.识别计划领域的风险，建立管控流程及风控机制；

6.建立需求计划协同机制，别逐步实现线上化传输，高效拉通供应商备货计划、产能计划等；

岗位基本要求

1.5年以上供应链计划领域相关经验，熟悉s&op流程并具备实际运营经验；

2.具备快消行业从业经历者优先，掌握端到端的供应链管理方法；

3.具备项目管理经验，能基于计划执行推动相关方完成相关动作的落地；

4.良好的数据处理能力，熟练使用SQL等数据提取工具；

岗位亮点

1.有良好的成长空间及晋升机会；

2.有良好的培训氛围和培训拓展机会；

投递链接：https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=1945981584&highlightType=social

岗位职责

1.仓配履约及上下游协同：持续提升产能，满足销售需要。

2.目标管理：根据经营目标，制定区域内策略拆解和重点工作推进，加强过程管理，保障仓配运营效率及成本达标,不断提高客户体验

3.现场运营及外包人员管理：3PL现场管理协调，针对现场差异问题进行快速处理解决、每日排线及跟进配送时效、满载管理

4.负责管理中心仓外包售后客服人员，负责门店售后处理及中心仓售后处理

岗位基本要求

1.3年以上年仓储配送工作经验，较丰富项目管理及现场管理经验

2.熟悉零售供应链业务操作标准、现场优化方法、行业发展方向等

3.能够快速洞察和诊断业务、组织、人员问题和需求，有较强的跨部门协调沟通能力

4.工作态度积极、细心、稳重、原则性强，有较强的服务意识、沟通能力、协调能力

具备以下条件优先

1.能熟练运用办公软件、对数据敏感，较强的项目管理能力

2.有成功推动物流改善优化项目落地经验者优先

3.较强的沟通能力，学习能力强，相关零售物流行业经验者优先

岗位亮点

1.部门创新岗位，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2.新供给城市中心仓运营管理，新模式搭建及降本提效的关键岗位

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岗位职责

1.仓配履约及上下游协同：持续提升产能，满足销售需要。

2.目标管理：根据经营目标，制定区域内策略拆解和重点工作推进，加强过程管理，保障仓配运营效率及成本达标,不断提高客户体验

3.现场运营及外包人员管理：3PL现场管理协调，针对现场差异问题进行快速处理解决、每日排线及跟进配送时效、满载管理

4.负责管理中心仓外包售后客服人员，负责门店售后处理及中心仓售后处理

岗位基本要求

1.3年以上年仓储配送工作经验，较丰富项目管理及现场管理经验

2.熟悉零售供应链业务操作标准、现场优化方法、行业发展方向等

3.能够快速洞察和诊断业务、组织、人员问题和需求，有较强的跨部门协调沟通能力

4.工作态度积极、细心、稳重、原则性强，有较强的服务意识、沟通能力、协调能力

具备以下条件优先

1.能熟练运用办公软件、对数据敏感，较强的项目管理能力

2.有成功推动物流改善优化项目落地经验者优先

3.较强的沟通能力，学习能力强，相关零售物流行业经验者优先

岗位亮点

1.部门创新岗位，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2.新供给城市中心仓运营管理，新模式搭建及降本提效的关键岗位

投递链接：https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2148882032&highlightType=social

岗位职责

1、负责物流质量控制数据报表体系的搭建，设计质控指标池并定期产出质控报表（日报/周报/月报/专题等），并根据变化不断迭代以更好的反应业务问题。

2、拉齐总部和区域KPI绩效考核方案，保障绩效方案及时性、有效性。

3、负责搭建质量控制评估体系，依据作业标准，监控物流各个环节的操作过程，消除质量上不合格因素，达到质量要求。

4、建立运营风险管控机制，确保能及时发现运营中可能存在的资产、安全等风险。

岗位基本要求

【岗位要求】

1、3年及以上电商或快消行业物流质控岗位经验。

2、有良好的数据分析思路和方法，熟悉电商平台订单全链路物流履约流程。

3、有较强的判断力、思维逻辑清晰，具备建立标准化流程和落地区域的能力，有业务推动能力和跨团推沟通协调能力。

具备以下条件优先

1、物流质控相关专业者优先

2、快消品零售电商物流质控工作经验优先

岗位亮点

1、部门创新岗位，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2、新供给城市中心仓运营管理，新模式搭建及降本提效的关键岗位

投递链接：https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2148856738&highlightType=social

岗位职责

1.仓配履约及上下游协同：持续提升产能，满足销售需要。

2.目标管理：根据经营目标，制定区域内策略拆解和重点工作推进，加强过程管理，保障仓配运营效率及成本达标,不断提高客户体验

3.现场运营及外包人员管理：3PL现场管理协调，针对现场差异问题进行快速处理解决、每日排线及跟进配送时效、满载管理

4.负责管理中心仓外包售后客服人员，负责门店售后处理及中心仓售后处理

岗位基本要求

1.3年以上年仓储配送工作经验，较丰富项目管理及现场管理经验

2.熟悉零售供应链业务操作标准、现场优化方法、行业发展方向等

3.能够快速洞察和诊断业务、组织、人员问题和需求，有较强的跨部门协调沟通能力

4.工作态度积极、细心、稳重、原则性强，有较强的服务意识、沟通能力、协调能力

具备以下条件优先

1.能熟练运用办公软件、对数据敏感，较强的项目管理能力

2.有成功推动物流改善优化项目落地经验者优先

3.较强的沟通能力，学习能力强，相关零售物流行业经验者优先

岗位亮点

1.部门创新岗位，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2.新供给城市中心仓运营管理，新模式搭建及降本提效的关键岗位

投递链接：https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2148855772&highlightType=social

【岗位职责】

1、流程标准：负责全国共享中心仓的仓配流程设计及标准的落地运营

2、目标运营：目标设计与运营，运营分析，通过业务数据拆解、加工，从资源价格、资源效率方面支持策略方案的输出。

3、服务商管理：物流服务商引入标准，以及运营考核、评价、扣款、对账管理，以及日常问题对接和改善。

4、流程优化：负责中心仓仓储、拣货、符合环节的流程优化。

岗位基本要求

【岗位要求】

1、3年及以上电商或快消行业仓储运营岗位经验。

2、有良好的数据分析思路和方法，熟悉电商平台订单全链路物流履约流程。

3、有较强的判断力、思维逻辑清晰，具备建立标准化流程和落地区域的能力，有业务推动能力和跨团推沟通协调能力。

4、可以适应较为频繁出差。

具备以下条件优先

1、物流仓储相关专业者优先

2、快消品零售电商物流仓储运营工作经验优先

岗位亮点

1、部门创新岗位，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2、新供给城市中心仓运营管理，新模式搭建及降本提效的关键岗位

投递链接：https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2147858095&highlightType=social

岗位职责

1.仓配履约及上下游协同：持续提升产能，满足销售需要。

2.目标管理：根据经营目标，制定区域内策略拆解和重点工作推进，加强过程管理，保障仓配运营效率及成本达标,不断提高客户体验

3.现场运营及外包人员管理：3PL现场管理协调，针对现场差异问题进行快速处理解决、每日排线及跟进配送时效、满载管理

4.负责管理中心仓外包售后客服人员，负责门店售后处理及中心仓售后处理

岗位基本要求

1.3年以上年仓储配送工作经验，较丰富项目管理及现场管理经验

2.熟悉零售供应链业务操作标准、现场优化方法、行业发展方向等

3.能够快速洞察和诊断业务、组织、人员问题和需求，有较强的跨部门协调沟通能力

4.工作态度积极、细心、稳重、原则性强，有较强的服务意识、沟通能力、协调能力

具备以下条件优先

1.能熟练运用办公软件、对数据敏感，较强的项目管理能力

2.有成功推动物流改善优化项目落地经验者优先

3.较强的沟通能力，学习能力强，相关零售物流行业经验者优先

岗位亮点

1.部门创新岗位，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2.新供给城市中心仓运营管理，新模式搭建及降本提效的关键岗位

投递链接：https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=1950231943&highlightType=social

【岗位职责】

1、负责中心仓整体计划运营，协同商流及KA物流规划建立S&OP运营机制。

2、库存管理策略输出及指标运营，对整体供应链指标负责。

3、协同总部供应链计划对全盘商品进行计划协同及库存管理。

4、商流系统（预约系统、采购管理系统、订货系统等）能力搭建及落地运营。

5、监控物流流程，及时发现和解决物流问题，提出改进方案和措施。

岗位基本要求

【岗位要求】

1、5年以上电商或快消行业供应链计划&物流计划岗位经验。

2、具备良好的计划流程制定及运营能力、系统性及框架性思维，出色的沟通能力和协同推进能力。

3、具备不错的跨部门沟通协同力及强推动力，对数据敏感，擅长经营分析，强数据处理能力。

4、可以适应较为频繁出差。

具备以下条件优先

电商及快消供应链计划&物流计划岗位工作优先

岗位亮点

1、0-1业务搭建，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2、帮助新供给搭建城市仓体系，降本提效的关键岗位

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【岗位职责】

1、仓网规划：城市仓+前置仓的仓网体系规划及搭建，仓网布局及品类规划；城市仓成本测算、报价分析谈判及合同管理。

2、仓容规划：城市仓仓内品类及动线规划，建立评估仓容规划的标准模型和方法论，提升仓内综合运营效率。

3、供应链优化：组织和推进新供给商流&物流结合的供应链路优化和供应链项目，提高商流物流协作效率，优化上下游全链条供应链成本。

4、内外部及上下游合作商的沟通衔接及方案测算制定。

岗位基本要求

【岗位要求】

1、5年以上电商或快消行业商流&物流规划岗位经验。

2、具备良好的仓网规划分析能力、系统性及框架性思维，出色的沟通能力和协同推进能力。

3、具备不错的跨部门沟通协同力及强推动力，对数据敏感，擅长经营分析，强数据处理能力。

4、可以适应较为频繁出差。

具备以下条件优先

电商及快消商流+物流物流规划岗位工作优先

岗位亮点

1.0-1业务搭建，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2.帮助新供给搭建城市仓体系，降本提效的关键岗位

投递链接：https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=2140117301&highlightType=social

岗位职责

1.效率运营：配送效率目标策略拆解，推进策略落地执行，达成运营目标

2.体验管理：时效运营、缺货运营、客诉运营，持续提升服务水平

3.配送流程优化：配送流程、模式、价格的流程标准制定与优化

4.能力建设：落地配、零担配送能力建设、TMS系统流程操作

岗位基本要求

1.3年及以上电商或快消行业配送运营岗位经验

2.有良好的数据分析思路和方法，熟悉电商平台订单全链路物流履约流程

3.有较强的判断力、思维逻辑清晰，具备建立标准化流程和落地区域的能力，有业务推动能力和跨团推沟通协调能力

具备以下条件优先

1.物流配送相关专业者优先

2.快消品零售电商物流配送运营工作经验优先

岗位亮点

1.部门创新岗位，闪购新供给发展空间大，个人成长快

2.新供给城市中心仓运营管理，参与跨城运输新模式搭建及降本提效的关键岗位

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