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上海青浦:10月21日起,开展为期3天“快递物流企业疫情防控蹲点检查行动”;上海邮政EMS:总体正常运营,个别区域受影响

[罗戈导读]上海青浦区政府官方公众号表示,根据当前疫情态势,全区自10月21日起开展为期3天的“快递物流企业疫情防控蹲点检查行动”。

上海青浦:10月21日起,开展为期3天“快递物流企业疫情防控蹲点检查行动”

上海青浦区政府官方公众号表示,根据当前疫情态势,全区自10月21日起开展为期3天的“快递物流企业疫情防控蹲点检查行动”。具体“七要点”如下:

1、通过全面排查,确保底数精准。

2、实施蹲点行动,守住场所关口。

3、通过数据赋能,加强进出人员信息比对。

4、联合社区核查,加强重点人群管控。

5、继续开展多方联合检查,提高问题发现与整改效率。

6、加强专业部门指导,规范劳务派遣管理。

7、及时传递行业防疫要求,确保各级网点防疫措施到位。

上海邮政EMS:总体正常运营,个别区域受周边疫情防控要求影响

上海邮政EMS总体正常运营,个别区域受周边疫情防控要求影响,投递时效可能有一定延迟,敬请广大市民朋友谅解。

我们将竭尽全力加强人员防护和健康检测,做好邮件快件消杀工作,努力保障寄递服务安全通畅。

中国邮政集团有限公司上海市分公司

2022年10月22日

民航局《海外航空货站建设运营指南》:河南机场“海外货站”试点,菜鸟“境外枢纽”运营成为样板

继印发国内《航空货站收货工作规范》后,近日,民航局再次印发《海外航空货站建设运营指南》(以下简称《指南》),旨在打造安全可靠的国际航空物流体系,为深化我国对外经贸合作提供有效保障,为维护产业链供应链稳定、服务构建新发展格局提供有力支撑。

《指南》指出,近年来,随着产业结构调整升级和对外开放水平不断提高,我国航空物流呈现快速发展趋势,在经贸往来与现代流通体系中发挥了越来越重要的作用,但仍存在一些短板与薄弱环节。特别是海外地面操作、通关与配送能力的缺失已成为影响航空物流安全与效率的关键。因此,要通过建设运营海外货站,加强境内外企业多元合作,集成“空中网+地面网+货源网”,打通地面“最后一公里”,提供“一站式”物流产品,从而打造安全可靠的国际航空物流体系。

《指南》是在总结河南机场集团“海外货站”试点经验,吸纳菜鸟“境外枢纽”运营经验的基础上编制而成,适用于涉及相关业务的机场、承运人、综合物流集成商等主体。在内容上,《指南》从“海外货站”的定义及建设运营的基本原则入手,从投资运营模式、布局选址、企业合作、服务体系、产品供给、风险防控等方面明确了海外货站建设运营的基本要素与主要内容,并倡导搭建平台,多元合作;智慧建设,便捷高效;防范风险,安全发展的基本原则。

为确保落实落地,《指南》还提出加强组织领导,创新管理模式;保障资源投入,形成发展合力;强化专项支持,助力推广应用三项保障措施。另外,《指南》还提供了河南机场集团-布达佩斯机场“海外货站”建设和菜鸟“境外枢纽”建设两个具体案例,供行业参考。

来源:快递生态圈

快递小哥上20大代表通道:派30万件零投诉在京买房

送快递11年,宋学文累计配送了30余万件包裹,行程超过32万公里,零差评、零投诉、零安全事故。

“快递行业在这十年间飞速发展,给大家生活带来了便利,人们对网购的需求更多样化,对快递服务品质的要求也更高,快递员这个职业也获得了更多的尊重和认可。”党的二十大代表、京东快递小哥宋学文22日在二十大“党代表通道”上回答新华社记者的提问时谈起这十年感受最大的变化。

作为快递小哥,每天奔走在城市的大街小巷,宋学文见证了国家、社会日新月异的变化,快递行业的飞速发展,以及老百姓越来越好的生活,也欣喜地看到了自身的变化。薪资稳定,保障到位,买了房,有了车,一家人在北京稳定下来,职业发展的机会也更多,有幸参与到国庆70周年庆典、冬奥保障、应急保供等很多重大事件中。

“有了公司持续提供的五险一金等福利保障,让我们快递小哥过得都很踏实。”宋学文在平时和身边小哥们的聊天中,也能感受到大家普遍对自己这份职业的认同感更强了,薪酬福利有保障、客户对我们理解又认可,大家付出的劳动得到了回报和肯定,职业上的满足感和幸福感也就更强了。

据了解,为了保障一线员工有竞争力的薪酬及福利,促进多劳多得,京东物流在薪酬和福利关怀方面,持续进行投入和完善。截至6月30日,京东物流一线员工数超30万,上半年为一线员工薪酬福利开支达206亿元,同比增长20.2%。在为员工带来收入保障的同时,京东物流还为他们提供安全、良好的工作环境和职业发展路径,让员工可以更有尊严地工作和生活,也让他们形成了极强的企业认同感、职业责任感。

作为一个从农村走出来的孩子,宋学文对报告中“坚持多劳多得,鼓励勤劳致富”和平等就业相关内容感受特别深。宋学文说,以京东物流为例,30万名一线员工中超80%来自农村,解决了超过20万农村地区人口的就业问题,通过提供稳定的收入、五险一金等福利,为员工提供更好的生活和就业路径,为20余万农村家庭和超过100万农村人口带来收入保障。从2014年起,京东就鼓励有能力的员工回乡就业;另一方面通过仓储、快递等业务下沉,让很多快递、仓储员工在“家门口”实现就业,也让家里人有了更加稳定和体面的生活。

送快递11年,宋学文累计配送了30余万件包裹,行程超过32万公里,零差评、零投诉、零安全事故。关于如何实现自我,宋学文有着自己的“方法论”,把每一件小事做好,有付出才能有回报。他对于自己派送的每一单快递都高标准完成,因为他相信传递的不仅是包裹,更是这背后的情谊。

“把普通的事情做到极致就是不普通不平凡,我会为了美好生活继续加油干。”宋学文表示,二十大描绘的蓝图让他充满接续奋斗的信心,他相信也能带动身边的快递员继续做好本职工作,“因为在我们这个时代,任何人只要努力,不怕吃苦,就能在普通的岗位上发光发热。”

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