部门介绍
美团闪购是美团旗下的即时零售平台,涵盖超市便利、专卖店、酒水零食、果蔬生鲜、鲜花绿植、宠物母婴、数码图书、日化美妆、家电杂货等诸多品类。依托美团大生态的海量用户、每日百万级的在岗骑手、全国超过2800个市区县旗的地域覆盖,掘金广阔的Grocery零售市场,“让消费者购物更便捷,助零售商经营更高效”。
工作地点:北京市
事业群:到家事业群
工作经验:5年
岗位职责
1.负责前置仓,中心仓运营指标制定、下发、监控、分析,搭建运营管理体系;
2.负责仓储、配送(城配、末端)各环节(入库、库存、出库、交接、系统运营等)SOP的梳理、下发、监督、优化;
3.对仓库的运营日常监控、异常处理、合同条款管理,及时指导处理各项异常,进行服务水平的提升和评估;
4.对接前端采销、商品、产品等部门,处理各项问题,保证中心仓、前置仓的运营顺畅;
5.促销日等产能安排和准备,包括出入库量预测对接、产能准备、运营安排、运营过程监控、对结果负责;
6.与产品联动,统筹推动WMS、TMS等物流系统搭建、优化。
岗位基本要求
1.5年以上仓储管理以及项目推进经验,对于仓库WMS、TMS系统各个模块有较好的理解,精益管理方面的理论以及实操经验;
2.有3PL/4PL管理经验;有强有力的沟通能力和解决问题能力;
3.熟悉跨境运作,有跨境B2B/B2C仓库管理经验可以优先考虑;
4.自我驱动者, 能够适应在有压力, 快节奏的环境下工作;
5.需要有高度的协同能力, 和跨部门团队合作;
6.能够适应频繁出差;
具备以下条件优先
前置仓业务经验优先
岗位亮点
业务当前正处于0-1的快速迭代期,可以全方位深入业务,可以参与业务模式的定义;
投递链接
https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=1264725999&highlightType=social
工作地点:北京市
事业群:到家事业群
工作经验:3年
岗位职责
1.围绕核心指标,制定库存相关业务策略,优化客户体验和库存成本;
2.搭建库存指标体系,围绕结果指标和过程指标,形成闭环运营管理;
3.承接中心仓订货、前置仓调拨日常运营工作,管理供应商订单满足率和晚点到货率指标,优化履约行为;
4.建立并完善内部作业流程、跨部门协同流程,形成标准化;
5.订货系统产品功能的需求输出,推动上线和后续迭代,完成提效。
岗位基本要求
1.供应链库存计划经验3年以上;
2.具备运营管理思维,有闭环管理意识;
3.具备项目推动经验,能基于项目目标制定方合理方案,推动项目落地且做好风险管理;
4.具备良好的数据分析能力,能从客户体验和成本优化方向输出对应策略;
5.能熟练使用办公软件工具,会SQL技能者优先。
岗位亮点
1.有良好的成长空间及晋升机会;
2.有良好的培训氛围和培训拓展机会。
投递链接
https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=1475270277&highlightType=social
工作地点:北京市、广州市
事业群:到家事业群
工作经验:5年
岗位职责
1)流程标准:城市仓出入库、城市仓-前置仓调拨运输等仓配运营的流程规则的建立与落地。
2)目标管理与策略推进:仓配运营目标设立与考核,输出仓配运营策略,推动全国目标达成。
3)仓配系统:仓配系统的需求管理、能力建设和推广。
4)城市仓配管理:各城市仓的仓配运营落地,共享城市仓的现场运营跟进,提升仓配履约效率和体验,降低前置仓周转及资金占用。
5)上级安排的其他工作。
岗位基本要求
1)5年以上电商或快消行业仓储配送岗位经验。
2)具备建立标准化流程和落地区域的能力,有良好的责任感与创新意识,适应快节奏工作,敢于创新。
3)自驱力强,积极主动,学习能力优秀,能够适应复杂多变的业务环境。
具备以下条件优先
电商及快消仓储配送岗位供应链管理工作优先
岗位亮点
1)部门创新岗位,闪购新供给发展空间大,个人成长快。
2)新供给城市仓运营管理,新模式搭建及降本提效的关键岗位。
投递链接
https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=1268276416&highlightType=social
工作地点:北京市
事业群:到家事业群
工作经验:3年
岗位职责
1.通过经营数据分析和酒水业务调研,设计可执行的物流运营及规划策略,同时推动策略的执行落地,并持续通过效果分析迭代策略;
2.定期输出项目数据分析报告,总结酒水业务特征,评价业务健康度并归因,为管理层提供认知迭代和决策支持;
3.结合酒水业务发展,开展专题性分析研究,深入探查以解决业务发展中的关键问题,或发现运营改善机会,为业务发展提供决策支持;
4.持续挖掘酒水物流业务降本增效核心驱动因素,并不断提炼和完善方法论;
5.感知业务经营、外部市场环境、政策走向等因素,通过数据表征,对管理层提出改进与变革建议;
6.负责仓储及配送关键指标的优化,人效、件均成本。
岗位基本要求
1.数学、统计学等专业者优先,本科以上学历,3年以上商业分析相关工作经验优先;
2.极强的逻辑思维能力,具备处理复杂问题和提出解决方案的能力;
3.熟悉数据分析常用方法,并具备策略设计和落地的实际项目经验。
岗位亮点
从0-1搭建新体系,个人成长快,发展空间大。
投递链接
https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=1399804760&highlightType=social
工作地点:北京市
事业群:到家事业群
工作经验:3年
岗位职责
1.运用精益方法论体系对于物流仓储及配送全链路进行分析,发现精益改善机会,提出改善方案,并对区域人员进行培训,带领区域团队完成改善;
2.使用数据分析或者行业分析等工具或手段,对仓储、配送业务中的问题进行定位/分析/诊断,并提出可行的业务运营策略;
3.从区域维度分析运营管理工作,沉淀优秀区域的运营方法论并进行大范围的推广,挖掘落后区域的问题点并进行针对性的改善;
4.负责仓储及配送关键指标的优化,人效、件均成本;
5.精益项目推动落地,6S、工艺优化、标准化管理、精益改善等项目落地;
6.与系统规划合作,实现精益改进的流程化、系统化。
岗位基本要求
1. 本科及以上学历,工业工程专业优先;
2. 具备3年及以上精益生产经验,熟悉精益方法论体系,与精益体系构建管理;
3. 具备丰富的生产现场管理与持续改善实操经验,具备重大项目管理经验;
4. 优秀的沟通协调能力与表达能力,能够在复杂的业务场景下完成工作实现目标。
岗位亮点
新业务,成长空间大,总部职能掌握全国大盘走向。
投递链接
https://hr.meituan.com/web/position/detail?jobUnionId=1413727788&highlightType=social
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