美团配送招聘区域策略运营-上海；仓配运营-长沙；业务运营、仓配规划、众包站长、策略产品运营、配送策略运营（商超履约方向）-北京

部门介绍

美团配送利用高效、稳定、广阔的配送网络和前沿科技能力为客户提供全方位同城物流综合解决方案，推动产业双向赋能，促进生态伙伴合作共赢，推进科技成果转化落地，助推经济社会繁荣发展。

当前，我们在loT智能设备、外卖柜、换电、无人配送体系等硬件设施与服务上不断推陈岀新，在持续优化骑手、消费者和商家体验的同时，持续建设全链路一体化的配送能力，通过科技赋能零售，组建打通上下游的一体化同城物流网络。

加入我们，一起把世界送到消费者手中！

区域策略运营-上海

岗位职责

1.为区域及城市运力规模负责，科学、系统性地推动运力规模节奏性增长；

2.基于运力全生命周期、区域情况及峰期场景，制定差异化运营策略并推进实施，促进区域及城市运力结构优化；

3.基于业务节奏及数据诊断，制定预算投资方向及投入产出比，提升活动花费效率；

4.根据公司战略及中长期运力生态要求，负责运力运营的策略规划及落地，能够制定并推进策略的落地执行，并推动跨部门协同优化业务生态。

岗位基本要求

1.本科或以上学历，5年以上互联网工作经验，3年以上用户运营经验；

2.逻辑思维能力强，学习能力强，有上进心，高效的执行力；

3.具有全局观念，系统性思维，较强的资源整合能力和沟通协调能力；

4.较强的数据分析能力，逻辑性强，熟练使用各种数据分析工具优先；

5.勤于业务思考、敢于创新尝试，有破局解决问题的能力。

岗位亮点

1.发挥空间大、上接策略下接业务、行业核心竞争力强;

2.可以自主设计与制定阶段性的活动方案与执行策略。

岗位职责

1、负责城市仓储、配送业务的日常运营管理，对城市仓储和配送业务指标负责；

2、负责城市仓储、配送各环节的效率指标进行优化，对城市仓储和配送业务的效率指标和损益负责；

3、负责对接城市商家采购和销售计划，合理制定仓容存储能力和配置生产资源，保障业务顺利开展；

4、负责城市项目客户售前环节的方案支持和售中环节的业务落地；

5、负责对总部的流程优化和培训支持落地。

岗位基本要求

1、具备丰富的运营管理方法论，较强的协调、沟通、组织能力，具备大型电商仓配管理经验;

2、对仓配作业环节和效率指标有认知，能够依据实际作业情况对指标进行合理制定；

3、具备仓库收货、拣货、补货、配货等环节作业流程优化能力和经验，提升现场作业效率；

4、具备对库存计划、生产计划、用工计划的管理经验，能够对运营成本进行合理管控。

具备以下条件优先

1、有互联网电商、区域连锁便利店、商超品牌的B2B仓配管理经验优先；

2、数据驱动，具备使用数据分析工具独立完成数据分析能力者优先。

岗位亮点

1.美团核心业务，个人发展空间大；

2.团队氛围较好，个人能力提升空间大。

岗位职责

1、帮助业务团队搭建与优化数据指标体系。负责业务侧的全流程数据监控、分析和管理工作，定位和预警业务存在的问题与风险点，并能够深入分析解读形成业务洞察。日常对接业务侧处理数据需求，以数据驱动赋能业务的形式，促进达成各项结果与过程指标；

2、能够根据不同业务场景、应用场景挖掘产品需求，协同多部门推动产品更新迭代，提升运营效率；

3、依据业务问题形成专项分析，产出对业务有推动作用的策略并推动落地，以及评估策略效果并提出下一步优化方向。

岗位基本要求

1、具备项目管理和跨部门合作能力，能够高效的完成项目的规划与执行工作；

2、具备数据分析能力，熟练掌握数据分析工具熟练使用SQL，能够从数据中发现业务痛点并及时提出应对策略；

3、行业视野广，具有较强的工作投入度与自驱力；

4、逻辑清晰、主动进取，具有较强的沟通能力，善于团队合作，可以主动思考及推进工作。

具备以下条件优先

有互联网电商、O2O、医药商超等相关行业销售运营、产品运营或策略运营经验者优先

岗位亮点

1、该岗位接触到的信息量丰富、全面，加入我们可同时接触商流、物流打法及策略，同时侧重协同多部门做好项目推挤工作锻炼组织能力。在工作过程中国培养业务管理能力与策略能力，成为复合型人才；

2、我们有着开放、包容的工作环境与氛围，追求真理以逻辑和事实说话，而不是岗位级别和层级；

3、 团队团结氛围融洽积极向上。

岗位职责

1.对负责区域制定配送体验优化方案并有效地执行方案，同时对执行结果进行有效复盘；

2.重点围绕骑手的招聘，培训，提效，留存，淘汰等环节开展工作，保证负责区域的运力活力以及提升履约服务质量，提升用户体验；

3.处理由履约原因产生的相关商户问题，以及能够良好地协同其他部门进行问题解决；

4.对运营项目，能够做出短、中、长期的规划，制定高效的运营方案并达成业务结果。

岗位基本要求

1.专科及以上学历，有物流、互联网、O2O等相关行业或运营经验者优先；

2.熟练运用互联网常见分析工具，掌握物流数据分析方法论；

3.业务灵敏度强，能从数据运营中发现问题，并提出解决路径；

4.有较强的自驱与学习能力，有长远职业发展的规划。

具备以下条件优先

1.具有2年及以上物流运营经验者优先；

2.具有运营项目管理经验者优先；

3.对物流行业有强烈兴趣，有韧性有规划。

岗位亮点

1.能够参与并推动履约运营体系完善与搭建；

2.可参与到跨部门重点项目协调推进；

3.可与优秀物流运营者共同成长。

岗位职责

1.负责配送履约供需策略优化和迭代，主要聚焦乐跑运力日常骑手排班精细化策略和产品运营，负责更好的匹配运力出勤和单量增长，提升C端履约体验；

2.负责排班业务的运营数据分析，围绕业务关键环节，对核心业务指标进行日常监控和分析、对产品实验进行AB实验和复盘，根据数据提出策略和产品改善意见；

3.其他日常运营工作，例如市场调研、城市侧需求和信息对接并推动解决、信息交互等。

岗位基本要求

1.本科及以上学历，3年及以上工作经验，有互联网电商、O2O等相关行业运营经验，有商业分析经验、咨询公司背景优先；

2.喜欢钻研，对数据敏感，善于独立思考，热爱阅读，好奇心强，有清晰完整的思维框架；

3.具备优秀的数据分析能力，掌握常用分析统计方法，能够从数据中发现业务痛点并提出应对策略和解决方案；

4.擅长业务推动，自我驱动力极强，积极主动。

岗位亮点

1. 参与美团核心业务，项目资源充足，前景好；

2. 业务复杂度高，岗位技术含量高，个人能力提升帮助大；

3. 团队氛围好。

岗位职责

1.负责商超订单考核规则制定，通过设计合理的考核指标、考核规则保障商超订单履约服务质量；

2.细化业务场景，结合不同场景下业务的特殊性，输出差异化保障策略，实现复杂场景下配送体验稳定（如商超促销期间订单大幅增长，体验如何保障)；

3.优化现有履约模式，包含但不限于配送模式、配送载具等，提升商超订单履约效率和履约质量；

4.优化现有商超订单定价规则，对商超履约成本负责。

岗位基本要求

1.本科学历，3年及以上工作经验，有商超领域商流侧或物流侧经验优先；

2.对数据敏感，具备较强的数据分析能力和成本意识，可熟练使用SQL等；

3.善于学习，逻辑清晰，具备探索精神和创新能力；

4.具备较强的跨部门协作和项目管理能力，能够高效完成项目的方案制定和跨部门推进落地。

具备以下条件优先

1.有成功商超履约策略产出及落地的经验者优先；

2.对即时配送业务了解者优先。

岗位亮点

1.创新型项目，岗位成长性高，需要有全局视角和深入思考，可以得到长足的成长；

2.团队氛围好，目标导向，团队内尊重事实和客观依据，充满挑战和成就感。