工作职责:
1、负责仓储各项管理工作,对仓储工作进行指导、检查、监督、评估及反馈,保障日常操作顺畅有效;
2、负责客户入仓/分仓运营工作承接及保障业务正常开展;
3、制定仓储工作规划,完成年度仓储运营任务和确保KPI考核指标达成;
4、负责仓库6S标准落地,对仓储管理制度、操作标准、流程的细化与宣导及落地实施,有效控制仓储运营成本;
5、持续改进仓储作业流程并提高操作效率,降低操作成本,提高客户的满意度;
6、合理设置与优化仓库区域规划布局,有效使用仓库的面积与容积;
7、负责库存货物、仓库资产、人员作业、消防安全等防范及管理工作;
8、负责仓储团队组织建设工作,把控仓储基层人员的招聘质量、培训、绩效考核等。
岗位要求:
1、具备强烈的经营意识,前瞻性思维以及敏锐的感知与洞察力;
2、善于发现问题并解决问题,勇于创新和迎接挑战,敢于担当;
3、具备丰富管理岗位工作经验者优先。
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工作职责:
1、负责客情关系的维护增加粘性,及时响应合作过程的需求与异常,协调内部资源快速为客户解决问题;
2、协助销售、运营、财务等市场开发、客户运维、账单核对,挖掘增值渠道、提升仓储收入;
3、全流程挖掘、满足仓储客户服务需求,有效改善运营质量水平,不断提升客户满意度。
岗位要求:
1、本科及以上学历,条件特别优秀者可放宽至大专学历,物流、运输、仓储等相关专业优先;
2、具备第三方物流企业网络规划、业务拓展、销售管理、现场管理等经验优先考虑;
3、能力及素质要求:经营与精益思维、运营管控与流程优化、风险防控,富有激情、突破思维
投递链接
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工作职责:
1、制定年度和月度资源投入规划,并根据内外部环境的变化及时调整;
2、负责所属网点的业绩达成,挖掘客户需求、分析竞争对手状况、提高业务收入和客户满意度;
3、负责并持续提升本网点服务质量,保证快件时效和快件安全;
4、负责所辖组织团队建设,搭建网点人才梯队建设,打造高绩效团队,营造良好的组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度;
5、进行内外部风险管控,维护所在区域的公共关系,塑造良好的社会和品牌形象。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具有电子科技、专业市场、医药、快消品、政务、服装鞋帽、本地生活汽配售后、教育咨询、家具家居、餐饮、大型连锁商超等行业销售、供应链管理或数字信息化管理经验者优先;
2、五年/三年以上工作经验,两年/一年以上管理经验,具备优秀的业务拓展能力和市场敏锐度;
3、组织、协调 、沟通能力强,具有运输管理理理念和丰富的实践经验,能够制定明细管理规定;
4、具备一定的经营能力、综合分析能力,有良好的职业道德操守,强烈的责任心,敬业,具有团队合作意识和一定危机处理能力;
5、熟练操作各类办公软件。
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工作职责:
1、宏观分析:结合宏观经济未来发展趋势,对宏观经济可能带来的行业影响作出预判,挖掘其中的业务机会;
2、行业&客户研究:研究客群特征变化,消费行为趋势变化,锁定重点行业&重点客群深度剖析,输出可能带来的潜在业务机会;
3、竞争分析:关注物流快递及相关行业发展趋势变化,对新兴业态及潜在竞争进行研究分析,监测快递物流竞争格局变化;
4、协同相关组织,积极响应支持各项工作需求,共同完成目标。
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科、物流背景优先
2、3年以上行业报告、市场调研或物流营销经验
3、熟练使用办公软件,较强的材料收集、分析、整理能力
4、热爱物流行业,聪明勤奋,严谨负责,善于沟通与团队协作,有较强的学习能力及抗压能力
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工作职责:
1、围绕医药场景产品落地推动,准确敏锐地察觉客户需求,为面客端提供定制化解决方案支持;
2、负责医药重点客户、复杂项目场景的联合拓展;
3、负责行业内多业务场景解决方案相互融通,优秀解决方案沉淀、复制与推广,协同地区进行资源整合及管理落地;
4、参与外部医药冷链物流市场及行业大客户调研,分析医药物流供应链领域的创新模式,医药物流履约成本与价格动态。
岗位要求:
1、5年以上医药物流行业及供应链管理相关经验;
2、具有行业top客户关系或供应链服务经验者优先;
3、熟悉细分行业的商业模式、供应链管理模式,能够独立进行解决方案需求的管理与定义、规划、策划、设计、和组织实施;
4、拥有较强的业务理解、人际理解、逻辑思维、沟通协调、解决问题及学习能力
5、疫苗领域、药品领域、生物样本领域、仓储管理领域方向
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