顺丰社招生态市场专家、储备网点负责人（大学生储备）、资产运营高级专员、高级产品经理、人才发展专员、B端商业化运营经理等

金融行业数据产品销售经理

地点：深圳市

招聘人数：1人

有效期：长期招聘

学历要求：大学本科

经验要求：5-10年

薪酬范围：面议

工作职责：

1、负责企业级数据产品的售前方案制作、方案宣讲、促进销售目标达成 2、制定行业解决方案，负责相应行业的客户开拓 3、完成项目落地和交付，保证客户满意度 4、了解行业、市场、用户需求、竞争对手等方面情况，驱动产研侧相应的对策和建议

岗位要求：

1、本科及以上学历，8年以上产品推广、售前咨询、分销、大客户合作经验 2、有丰富的企业级产品经验，有成功的ToB产品售前经验，B2B平台、企业销售/营销、CRM经验优先 3、对1~2个行业有深度认知，并具备互联网产品相关经验 4、聪明，有较强的沟通能力，对新领域和挑战充满兴趣；具有优秀的市场&客户导向和敏锐度

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资产运营高级专员

地点：深圳市

招聘人数：1人

有效期：长期招聘

学历要求：大学本科

经验要求：5-10年

薪酬范围：面议

工作职责：

1.根据行业动态协助集团及财务公司确定战略及规划，建设多元化融资渠道，持续尝试创新产品，保障战略发展资金需求； 2.负责集团及财务公司年度融资计划的制定及实施，确保年度融资项目的进度实施和部门工作计划的完成； 3.评估集团及财务公司融资需求和市场条件，指导融资方案的设计与落实； 4.搭建优化融资业务相关的系统及功能，提供指导，建立加强相应的流程制度。

岗位要求：

1.本科(含)以上学历、研究生，金融、会计、经济等相关专业； 2.知名金融机构、大型跨国企业资金或投融资管理5年以上工作经验，熟悉并对资本市场各类融资模式，发债、ABS, 银团、基金等有实操经验，熟悉相关政策及法律法规； 3.较强财务分析能力，建立财务模型能力； 4.对外部市场有强敏感度、前瞻性，较强的风险管理； 5.有领导力，积极主动，并有良好的谈判技巧及较强的业务推动能力； 6.具备良好的人际关系处理能力，作风稳健； 7.熟悉会计、账务管理等。

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人才发展专员

地点：江苏省/苏州市

招聘人数：1人

有效期：长期招聘

学历要求：大学本科

经验要求：3-5年

薪酬范围：面议

工作职责：

1、 负责职能人才队伍培养； 2、 负责讲师队伍搭建及人才培养； 3、 负责职能专业人员资格认证培养工作； 4、 大学生人才队伍培养； 5、 负责干部竞聘、任用、调动管理。

岗位要求：

1、本科及以上学历，3年人力资源岗位相关经验，有培训项目工作经验者优先； 2、具有较丰富的培训活动策划、实施、监控经验； 3、具有良好的组织协调能力和沟通表达能力，可塑性强，具有一定的创新精神； 4、思维活跃，性格开朗，工作态度积极，责任心强，具有较强的亲和力和团队意识； 5、熟练使用OFFICE办公软件。

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生态市场专家

地点：深圳市

招聘人数：1人

有效期：长期招聘

学历要求：大学本科

经验要求：10年以上

薪酬范围：面议

工作职责：

1、从行业存在的现状及集团战略，对行业客户提供端至端的场景化科技解决方案，形成标准行业科技解决方案，包含不仅限大数据、供应链区块链、人工智能、Web3.0、数字生态等技术及领域的场景化综合解决方案； 2、配合生态、售前和市场团队对业务需求提供端至端解决方案支持，完成客户转化和落地； 3、负责科技生态合作体系及渠道合作体系搭建及运营，合理有效运营管理生态能力资源，构建可持续发展的物流科技生态圈。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，计算机或物流相关专业，丰富的供应链或物流从业经验，熟悉仓储操作及管理，有供应链咨询经验优先； 2、熟悉行业领域特点和业务流程，对客户数字化转型、信息化建设现状和不足有深入了解，能够基于客户痛点需求，输出可实施、可交付的解决方案，并促进项目落地； 3、具备端至端业务解决方案能力，具有多个行业战略规划、IT规划、大中型企业端至端数字化解决方案咨询或项目实施经验； 4、对行业生态有深入的观察和思考，熟悉互联网市场打法的各环节，有丰富的企业市场推广经验和内外部资源整合能力； 5、能快速理解技术和商业逻辑，具备行业全局视野，能够引导客户需求并对行业有一定的前瞻性，提供竞争分析并找出新的业务机会点； 6、良好的表达能力和文字功底，能适应存在不确定性、高度压力的工作环境，具备以结果为导向意识、开放性思维，具备创业者精神。

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储备网点负责人（大学生储备）

地点：安徽省/合肥市

招聘人数：1人

有效期：长期招聘

学历要求：大学本科

经验要求：3-5年

薪酬范围：面议

工作职责：

1、负责传达公司政策，并完成网点日常经营管理工作； 2、完成网点业务开拓及维护； 3、负责网点人员管理、团队建设及内部用工风险管理； 4、积极做好外部相关部门的沟通，保持良好的关系，确保网点正常经营。

岗位要求：

1、本科及以上学历； 2、有一定沟通、应变、市场分析能力，有一定安全意识和6s管理技能； 3、掌握相关办公软件。

简历投递地址：https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57016,3

高级产品经理

地点：广东省/深圳市

招聘人数：1人

有效期：长期招聘

学历要求：大学本科

经验要求：5-10年

薪酬范围：面议

工作职责：

1、负责研究AIGC相关能力在物流供应链领域的应用，制定产品发展策略和规划； 2、负责与业务部门沟通，挖掘并梳理需求，结合物流供应链行业特征，设计有效的产品方案； 3、具备良好的用户体验、产品运营和产品增长思维，不断提供产品竞争力和应用效果； 4、了解大模型相关技术，对接技术团队，确保产品开发的技术可行性；与研发测试团队紧密协同，负责跨组织协调和沟通，确保项目按计划按质量交付； 5、负责整合产品资源，协调研发、设计、运营等部门，不断提升产品行业内外影响力及美誉度。

岗位要求：

1、本科及以上学历，3年以上产品经理工作经验； 2、具备物流行业相关产品经验或AIGC产品经验优先； 3、优秀的产品规划、计和用户体验设计能力；优秀的业务理解分析、问题推动解决能力； 4、具备较强的逻辑思维能力，良好的沟通协调及团队合作能力； 5、能及时主动掌握行业最新动态，为产品创新提供思路； 6、良好的数据思维和文案撰写能力，能熟练掌握各种数据分析工具和产品常用办公软件。

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KHQ-B端商业化运营经理

地点：深圳市

招聘人数：1人

有效期：长期招聘

学历要求：大学本科

经验要求：3-5年

薪酬范围：面议

工作职责：

1、B端用户增长——负责企业级平台的用户增长，制定营销和增长策略，并推动执行落地，拿到增长结果 2、私域体系搭建——搭建针对B端不同身份人群的私域运营阵地，通过社群、活动、线下等手段维护目标人群，提升平台用户粘性 3、平台营收增长——制定并执行平台商业化策略，整合内容、产品、运营资源，挖掘营收增长要点，为收入负责

岗位要求：

1、本科及以上学历，5年以上B端平台、产品用户增长/收入增长/用户运营/产品商业化经验，有成功从0-100做过to b平台、产品增长的优先 2、实践过各种用户增长运营的手段，能完整阐述过往工作、项目经验中的策略、方法、结果 3、精通私域流量运营，有系统的社群运营方法及实操经验，懂得社群语言、裂变增长，有成功运营案例 4、有良好的沟通协调能力，具备跨职能/部门沟通协调资源能力，具备优秀的项目推进和落地的执行力

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YWS-大数据挖掘与分析工程师

地点：深圳市

招聘人数：1人

有效期：长期招聘

学历要求：大学本科

经验要求：3-5年

薪酬范围：面议

工作职责：

1、负责公司企业级大数据数据仓库的建设，包含且不限于数据接入、数据建模和数据治理等工作内容。 2、负责公司人财物数据产品的落地建设，包括以下要求： ①、分析、挖掘和引导用户需求，针对业务场景进行数据建模 ②、输出可落地、可复用、可推广的数据解决方案，以数据驱动业务，助力公司降本增效战略。

岗位要求：

1、计算机或相关专业，本科及以上学历； 2、熟练掌握企业级数据仓库体系架构，数据仓库模型、分层体系构建、元数据管理、数据质量监控等，具备扎实数据仓库建模理论知识； 3、精通SQL语言，如HiveSQL、SprakSQL、SQL等(HiveSQL为必须项)，且有丰富的HiveSQL、SprakSQL性能调优经验； 4、熟悉Hadoop/Hive/Spark/ElasticSearch/Kafka/HBase/Doris等大数据相关技术； 5、熟练掌握Oracle、MySQL等至少一种主流数据库的使用； 6、熟悉Linux操作系统，可以进行基本的命令行编写操作； 7、具有Python编程经验更佳； 8、5年以上大数据仓库开发经验（必须），具备良好的代码编写能力，有大型数据仓库项目及数据分析项目经验优先。

简历投递地址：https://hr.sf-express.com/JobSearchById/56401,3